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Como encontrar um bom emprego e falar sobre você mesmo
Ao procurar um novo emprego, parece que não há vagas adequadas: em algumas, os requisitos são muito altos; em outras, estão à procura de novatos; e em outras, o salário é baixo. E se você se candidata a alguma coisa, não há retorno
Entender por que isso acontece pode ser difícil, mas a ideia é aprender a perceber os erros e corrigi-los a tempo. O principal é levar a busca por emprego a sério, como um grande negócio. Este curso ajudará a organizar esse negócio de forma a investir tempo e esforço no que trará resultados, em vez de desperdiçar recursos.
Ajudaremos a entender como funciona o processo de contratação, onde as empresas publicam vagas e como se candidatar a elas. Você desenvolverá uma estratégia de busca de emprego com base em sua experiência passada, vantagens e limitações. Aprenda a preparar currículos, portfólios e cartas de apresentação de forma que você seja notado e convidado para uma entrevista.
Este curso não ajudará a escolher uma profissão ou vocação. É sobre como encontrar um emprego se você não o procurou há muito tempo, está saindo do negócio, do trabalho freelance ou da licença maternidade, ou se você acabou de se formar na universidade.
Como se preparar para uma entrevista
A entrevista é a etapa mais emocionante na busca por um emprego. Pode ser difícil falar com confiança sobre onde você se vê em cinco anos e por que deixou seu emprego anterior. E isso não é o pior.
O pior é quando descobre que ainda tem um teste e mais três entrevistas pela frente: com o RH, com o gerente e com o gerente do gerente. E isso é para uma empresa pequena.
Para passar com confiança por todas as etapas de seleção e mostrar o seu melhor, é importante saber quantas etapas serão e se preparar para elas. É disso que trata nosso curso. Vamos explicar como as empresas selecionam funcionários, que perguntas fazem e o que esperam de você.
Você aprenderá a falar sobre si mesmo de maneira convincente, responder a perguntas inesperadas e resolver casos. Será capaz de negociar de igual para igual com gerentes e profissionais de RH, passando com segurança de uma etapa para outra, até receber uma oferta de emprego.